Audit social
Management des organisations
Développement des RH durables
Du respect des obligations sociales au
développement des RH durables, nous accompagnons les
entreprises au quotidien dans la recherche des meilleures
pratiques RH.
Nos prestations :
Audit, conseil,
formation.
Optimisation des
procédures et des processus de gestion.
Conduite de projets RH,
changements et évolution des organisations.
Notre ambition : concillier la performance de
votre entreprise et sa responsabilité sociale et sociétale..
Recrutement
Gestion du personnel
Gestion des compétences
Du recrutement à la gestion des compétences,
nous proposons une assistance opérationnelle et personalisée dans
la gestion des hommes :
Gestion de l'ensemble du
processus de recrutement.
Administration de votre
personnel et des entretiens annuels d'activité.
Elaboration des bulletins
de paies.
Optimisation des
systèmes de rémunération.
Evaluation des besoins du
personnel en qualifications pour améliorer leurs compétences et
leurs performances.
Médiation
Communication
Gestion des conflits
De la simple communication à la médiation,
nous assistons le chef d'entreprise et ses managers sur l'ensemble
de leurs problématiques RH.
Nous accompagnons l'entreprise sur les questions sociales lors de
réunions, de négociations, ou de consultations, avec différents
interlocuteurs comme :
Les salariés.
Les organismes sociaux.
les instances
professionnelles.
les organisations
syndicales.
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